The Coach knows your conversation.
The moment the rehearsal ends you move on to the Coach and review that conversation together, by voice: where it turned, which behaviour you worked on, what you will try in the next rehearsal.
- If you do not move on to the Coach now, you can reopen the review from your history.
- No scoring is done that would feed promotion or performance decisions.
- You talk first, by voice; the Coach’s observations stay in your history.
Koç konuşuyor
Dinleyin; sözü bittiğinde siz devam edin.
Prova bittikten sonra
Değerlendirme ayrı bir görüşmedir ve provanın hemen ardından gelir.
Konuşmayı bitirin
Provayı “Konuşmayı bitir” ile kapatırsınız. Koç’a hemen geçebilirsiniz; geçmezseniz ana sayfanızda “Sırada Koç var” diye bekler.
Koç’la konuşun
Koç az önceki görüşmenizi okumuş olarak başlar. Birlikte o anı açarsınız: konuşma nerede döndü, hangi davranış üzerinde durdunuz, sırada ne var.
Odağınız tekrar gelir
Üzerinde durduğunuz davranışlar ana sayfanızda “Tekrarı gelen davranışlar” arasında toplanır; zamanı gelince “Tekrarla” ile yeniden çalışırsınız.
Koç görüşmesi de bir görüşmedir: bir kredi kullanır, provayla birlikte 2 kredi eder.
Koç neyi not eder?
Bunlar ölçüt değil, gözlemdir: puana girmez, gelişiminizi zaman içinde izlemek için tutulur.
Dönüm noktası
Görüşmede sizin söylediğiniz, konuşmanın yönünü belirleyen cümle.
Odak davranış
O provada üzerinde durduğunuz davranış.
Sıradaki odak
Bir sonraki provada deneyeceğiniz davranış.
