Have the hard conversation without the risk
The character listens like a real person; cuts in, gets defensive, and can be persuaded. You make your mistakes here, not in front of the team. Voice, not text — pauses and tone included.
- A voice call, ten minutes at most; 2 credits with the Coach.
- Characters who speak Turkish and cases that know the culture.
- The moment the call ends, the Coach begins; no scoring, it makes you notice.
Deniz konuşuyor
Dinleyin; sözü bittiğinde siz devam edin.
Bir prova nasıl akar?
Katalogdaki her zor konuşma provası aynı üç adımla ilerler.
Dinleyin
Görüşme karakterin ilk cümlesiyle başlar. Öncesinde kısa bir ses kontrolü: hoparlör, mikrofon, sonra görüşme; kulaklık önerilir.
Konuşun
Sesli ve doğal konuşun; karakter gerçekçi tepki verir. Görüşme tur tur ilerler: o konuşurken dinlersiniz, sözü bittiğinde siz devam edersiniz. En fazla on dakika.
Öğrenin
Görüşme bitince Koç sayfasına geçin, o anı birlikte değerlendirin. Koç not vermez; bir sonraki konuşmada değiştireceğiniz tek davranışı sizinle bulur.
Bir prova Koç’la birlikte 2 kredidir; kullanmadığınız krediler on iki ay geçerli.
Zorluk sizinle ilerler
Bir vakaya ilk girişiniz birinci kademede olur. Hedefe ulaştığınızda bir sonraki kademe açılır, ulaşamadığınızda aynı kademe tekrar eder; kademe üçte durur.
- Kademe 1 · Kolay
- Karakter erken açılır, direnç yumuşaktır, tuzak belirgindir; temel hamleyi denersiniz.
- Kademe 2 · Orta
- Direnç gerçekçidir, tuzak gizlidir, bir iki sürpriz gelir; toparlamanız gerekir.
- Kademe 3 · Zor
- Direnç inatçıdır, tuzak incedir; karakter birden fazla eksende zorlar, kur değiştirir.
- Kademe 1 · Kolay
- Kademe 2 · Orta
- Kademe 3 · Zor
Katalogdan provalar
Her biri bir karakter ve kurgulanmış bir durum. Hepsi Dinleyin · Konuşun · Öğrenin akışıyla ilerler ve Koç’la birlikte 2 kredidir.
Düşük Performans Görüşmesi
İşten Çıkarma Görüşmesi
Zam / Terfi Reddi
İstifa Eden Çalışanı Anlamak
Eski Akranı Yönetmek
Terfiye Hazır Değil
Dedikodu
Tükenmişlik Görüşmesi
Uygunsuz İlgi & Sınır Koyma